2016年9月29日下午2：30，江苏美城管理培训动员大会于美城设计院四楼多功能厅召开！江苏美城建筑规划设计院有限公司董事长靳兵、江苏筑森建筑设计有限公司总监祁新平、印咨询集团总经理李星分别作了精彩发言。

　  会议伊始，江苏美城建筑规划设计院有限公司董事长靳兵就此次管理培训的必要性做出了分析。在讲话中靳总谈到：“我公司经过20多年的高速发展，经历了建筑行业的“黄金时期”、“白银时期”、“青铜时期”，在岁月的沉淀中已然发展为具有一定品牌的知名设计院。因此我们迫切的需要先进的管理体系来适应目前美城设计院的发展。而公司内部设计人员本身，无论高层、中层还是基层也都需要随着公司的发展提高自身管理水平、综合素质。”

　　靳总又强调指出：“目前建筑设计行业相较于以往出现了大幅度的萎缩，行业的不景气导致设计院的竞争日趋严峻。因此，在提高设计院专业技能水平之外，设计院管理体系的提高势在必行。”

      随后，江苏筑森建筑设计有限公司总监祁新平先生就筑森设计集团的先进管理经验做出了分享。祁总用自己的亲身经历富有趣味的讲述管理培训给予他个人以及筑森设计集团的成长和提高。

    尔后，印咨询集团总经理李星深刻的剖析了人性的弱点，以及思维的僵化之于企业发展的桎梏，分析了企业管理培训对于企业发展的必要性、必然性！作为美城设计院的企业管理咨询公司代表，李总又详细的介绍了在以后的学习中所要学习的课程、需要学习的方向、将要面对的问题。

　　会议最后，江苏美城建筑规划设计院有限公司董事长靳兵先生宣布“江苏美城管理培训”正式开始！

　　会后，设计人员都表示通过这次动员大会，受益匪浅。不但树立了坚定的学习观念，加深了对管理的认识，而且进一步明确了管理培训的目的。在任何时刻都要以先进设计人员的标准严格要求自己，在思想上、行动上积极向美城设计院的发展靠拢。希望这次管理培训的学习任务能够圆满完成！ （文/朱猛  图/王占坤）