7月，公司20余名新员工参加了本年度2月以来新入职员工培训座谈会。他们来自不同的城市，不同的高校，学习不同的专业，带着不同的梦想来到公司的大舞台。为了让新员工充分了解并融入公司文化、提升团队协作能力、实现从学生到员工的角色转变，公司分三次进行培训座谈，分别由公司领导担任讲师，从公司的发展历程、公司文化、组织机构、规章制度、分配办法、设计流程等方面进行培训。深入浅出的讲授为新员工在融入企业环境的过程中注入了动力和信心，为即将开始的 “新”生活奠定了基础。
    在第三次培训座谈会上，公司副总经理、总建筑师耿立祥为新员工介绍了公司勘察设计文件出图流程，并对新员工们提出了几点希望和建议。要求新员工们在今后的工作中要具有归零的心态，保持自信、谦逊的态度，在工作中注重细节、做好服务，脚踏实地，勇于挑战，敢于担当，努力实现人生价值。公司也会为广大员工提供了施展才华的广阔舞台，相信新员工们通过自己的辛勤劳动和智慧，在这个舞台上谱写出自己最满意的乐章。